傳承“五四”精神 崗位再立新功 ——軸研所青年員工拓展培訓圓滿(mǎn)收官

4月21日至22日，公司“傳承‘五四’精神 崗位再立新功”青年員工拓展培訓在濟源國泰山莊拓展訓練基地順利舉辦。公司領(lǐng)導班子成員與各事業(yè)部（中心）、職能部門(mén)近三年入職的青年技術(shù)員工共60余人共同度過(guò)了活力四射、精彩紛呈的兩天。

公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)高元安在開(kāi)營(yíng)致辭中，充分肯定了青年員工為公司高質(zhì)量發(fā)展做出的積極貢獻。公司將始終堅持“人才強企”戰略，持續挖掘和培養青年人才，建立多通道發(fā)展機制、創(chuàng )新型人才培訓機制，為青年員工搭建成長(cháng)舞臺；構建公平競爭、績(jì)效導向、安全融洽的工作環(huán)境，為青年員工成才賦能；深入實(shí)施“關(guān)愛(ài)員工計劃”，為青年員工解決后顧之憂(yōu)，不斷提高員工幸福指數。

公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)高元安致辭

立正、稍息、報數、向右轉……跟隨鏗鏘有力的指令，拓展培訓正式開(kāi)始。全體參訓人員迅速進(jìn)入狀態(tài)，忘卻了身份、年齡和性別，以拼搏者的姿態(tài)全情投入各項活動(dòng)。經(jīng)過(guò)群策群力的頭腦風(fēng)暴，獵人隊、飛龍隊、雄鷹隊和泰山隊四支隊伍閃亮登場(chǎng)，開(kāi)啟了兩天一夜的青春風(fēng)采PK大賽。

參訓人員合影

在“眾志成城”項目中，全體隊員攜手并肩、同上同下，通過(guò)不斷調整策略、培養默契，成功實(shí)現1秒內同時(shí)起立的挑戰目標。

在“挑戰150”項目中，各支隊伍根據隊員特點(diǎn)，合理分配任務(wù)、發(fā)揮優(yōu)勢資源，展示了四種各具特色的破局思路。

獵人隊

飛龍隊

在“最強戰隊”項目中，四支隊伍分頭行動(dòng)，在全地形越野5公里中尋找打卡地標。認定了方向就一鼓作氣，走進(jìn)了岔路便重振旗鼓，大家互相鼓勵扶持，走過(guò)泥濘、滿(mǎn)眼美景，行山涉水、步履不停。

泰山隊

雄鷹隊

在“摸石過(guò)河”項目中，憑借隊友堅實(shí)的肩膀，大家在綿綿細雨中，用信任、支持、合作，成功邁向終點(diǎn)。

摸石過(guò)河

最終，培訓在“生命動(dòng)力圈”項目中達到高潮。從聽(tīng)到任務(wù)時(shí)的不可置信，到拼盡全力時(shí)的咬緊牙關(guān)，再到完美達成目標時(shí)的喜不勝收，全體參訓人員將團隊的力量、奮斗的精神、堅持的信念表現得淋漓盡致。

生命動(dòng)力圈

此次青年員工拓展培訓，既是回望歷史、緬懷先輩、傳承薪火的莊重紀念，也是凝聚青年、碰撞智慧、重鑄團隊的生動(dòng)交流。公司將繼續秉持“以人為本”的企業(yè)文化，幫助青年員工成長(cháng)、關(guān)懷青年員工生活。軸研青年也將在“五四”精神的激勵下，以“任爾東西南北風(fēng)”的定力，堅守崗位；以“直掛云帆濟滄?！钡臍馄?，攻堅克難；以“不用揚鞭自?shī)^蹄”的銳氣，奮勇?tīng)幭?。賡續光榮傳統、砥礪奮進(jìn)力量，用實(shí)干實(shí)績(jì)書(shū)寫(xiě)軸研青年新時(shí)代的青春華章！

高元安為最強戰隊泰山隊和優(yōu)秀學(xué)員頒獎

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